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【芥末作者堆】钞票君和小礼品,你挑一个吧~

作者:芥末作者堆 发布时间:

【芥末作者堆】钞票君和小礼品,你挑一个吧~

作者:芥末作者堆 发布时间:

摘要:[测试版 V1.0] 从14年的7月起,芥末堆开启新栏目【芥末作者堆】,在此栏目下,芥末堆将会按月给勤劳的作者们戴大红花、发流动红旗~当然也还有必不可少的钞票君!而且就算你不是作者,哪怕只在评论区留下只言片语,也有可能领到小礼物喔~

芥末堆自今年一月上线以来,半年内共迎来百余位专栏作者,总计超过千篇的原创稿件,是大家无私的分享精神推动了芥末堆的快速发展,芥末堆在此表示万分感谢,也因此希望能给芥末堆的作者们提供更优质的创作环境!

所以从14年的7月起,芥末堆开启新栏目【芥末作者堆】,在此栏目下,芥末堆将会按月给勤劳的作者们戴大红花、发流动红旗~

当然也还有必不可少的钞票君!

而且就算你不是作者,哪怕只在评论区留下只言片语,也有可能领到小礼物喔!下面就来一起看看玩儿法吧——

一、 作者版

评分标准:点击率 * 0.01 + 有效评论数量 * 2 + 精华评论 * 5 + 质量分

[注] 质量分满分20,由编辑部讨论计算。

1. 大家说好就是真好

介绍:无。

要求:无。

标准:自然月内评分第一、第二、第三。

奖励:1500元、1000元、800元

2. 热门资讯第一评论

介绍:截至投稿前两日内教育热门资讯的第一篇观点文章。

要求:虽不一定使人信服但应有理有据、字数不限但暂不接受精简短评。

标准:质量、速度、评分

奖励:500元

3. 专注抓痛点三十年

介绍:具有一定深度的教育行业内(或某一教育细分领域)现状解析。

要求:有逻辑有真相,纯吐槽的还是咱们私底下聊吧。

标准:内容客观、文字犀利、解决方案、评分

奖励:500元

4. 老事物翻出新花样

介绍:教育行业内的新产品测评、新模式研究等。

要求:以专业的视角,用通俗易懂的语言,客观、中立地描绘产品特性。

标准:新鲜、新潮、新颖、评分

奖励:500元

5. 爆料但不只是八卦

介绍:来自行业内、企业内、圈子内的第一手消息。

要求:比八卦更靠谱、比通稿更真实、比别人手更快。

标准:重大性、爆炸性、波及性、评分

奖励:500元

注:

1、 以上仅为芥末堆2014作者奖励方案,并不代表全部稿件录用条件,且获得奖励的作者仍有其作品实体化印刷、出版等权益,芥末堆仅为电子版编辑、首发、渠道分发等使用权利。

2、 奖励不可重复获得,以奖金最高排序获奖名单。

3、 参与评奖的文章要求为当月独家投稿芥末堆,同时作者在包括且不限于博客、微博、微信等自媒体平台上发布时均应比芥末堆晚24小时。

4、 每月的最后一天评奖,次月5日前公布奖励名单。

5、 除奖金外,芥末堆将会陆续选用更多优质实物奖品(书籍、实用纪念品等)作为回馈,欢迎更多作者加入芥末堆共同探讨教育话题。

二、 读者版

1. 犀利奖

介绍:你说的很有道理,我竟然无言以对……

2. 感人奖

介绍:光是字数你就碾压了其他所有的评论,更别提你的评论如此言之有物。

3. 指定奖

介绍:每月评分第一名的作者,可以任意指定自己获奖文章下的一个优质评论!

4. 顺眼奖

介绍:我就是要让全世界都知道,这个奖被你承包了(编辑正经脸)~

注:

1、 以上只统计当月内发布文章底部的评论区。

2、 带有侮辱性字眼的评论一律不参与评奖。

3、 除特殊情况外,评奖周期和公布时间与作者奖大致同步。

4、 奖品什么的我们还没想好,但肯定是实用且有意义的礼物,你想要啥呢?

5、 特别注意,在评论区内一个劲儿地夸赞编辑和作者是不(一定)管用的!

三、 特别版

为了感谢之前无私奉献的元老级作者们,芥末堆决定在本月底时为7月份之前的文章评奖,而且我们绝对没有要提醒那些系列未完成的作者们要回来完成稿件,也没有要提醒那些只发了一篇优质稿件就再也没出现过的僵尸作者回来继续写稿,总之我们是怀了一颗感恩的心在等待着你们!

就算不再分享创作,也还是可以回芥末堆聊聊天的呀~

芥末读者堆(Q群:326471922)

四、 投稿方法

1、直接将稿件发至芥末堆邮箱:service@jmdedu.com

2、点击网页左上角

3、进入芥末读者堆(群号:326471922)找管理员

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来源: 芥末堆
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